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• 인권오름 > 인권이야기 (466호)

  [최민의 인권이야기] 우리가 건강하게 일하기 위해서는

  ... 것이 꼭 법에 보장된 권리여야 하나? 자연스럽고 본능적인 반응이 아닌가 말이다. 그런데도 회사들은 노동자가 위험을 감지하고 작업을 멈추면 그게 정말 급박한 위험이었냐고 시비를 건다. 예전에는 사고 위험이 있으면 노동조합 대의원이 작업 중지하고 대책 회의를 하는 것이 관례였던 회사가 이젠...

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  최민 2015-12-09

  인권키워드

  노동자, 권리, 노동조합, 건강, 학교, 회사, 건강권, 노동, 노조, 재판, 질병, 산업안전보건법, 손해배상, 활동가, 집, 조직, 작업중지, 피해

  권리 및 집단

  • 집회/결사의 자유, 주거권/건강권/사회보장권
  • 노동자

• 인권으로 읽는 세상

  대기업이 책임지라(20150708)

  ... 에게 노동자들의 요구를 한 목소리로 외치는 기회가 될 수도 있다. 내 월급 명세서에 찍힌 회사와의 싸움을 넘어 삼성에게, 현대에게 ‘너희들이 박탈해간 내 존엄함을 돌려달라’고 이야기하는 싸움을 이제 시작해야 한다. 저들에게 사내유보금을 근거로 양보를 부탁하는 것이 아니라 그들이 정말 외...

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  인권운동사랑방 2015-08-03

  인권키워드

  하청, 대기업, 최저임금, 노동자, 노동, 임금, 노동권, 하청업체, 원청, 간접고용, 노조, 한국, 기업, 단결권, 지역, 영세사업장, 피해자, 생존, 피해, 산재, 언론, 중소기업, 파견, 회사, 공단, 이야기

  권리 및 집단

  • 노동권/쉴 권리
  • 노동자

• 인권오름 > 인권으로 읽는 세상 (446호)

  [인권으로 읽는 세상] 대기업이 책임지라

  ... 에게 노동자들의 요구를 한 목소리로 외치는 기회가 될 수도 있다. 내 월급 명세서에 찍힌 회사와의 싸움을 넘어 삼성에게, 현대에게 ‘너희들이 박탈해간 내 존엄함을 돌려달라’고 이야기하는 싸움을 이제 시작해야 한다. 저들에게 사내유보금을 근거로 양보를 부탁하는 것이 아니라 그들이 정말 외...

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  초코파이 2015-07-09

  인권키워드

  하청, 대기업, 최저임금, 노동자, 노동, 임금, 노동권, 하청업체, 원청, 간접고용, 노조, 기업, 단결권, 지역, 영세사업장, 한국, 언론, 인권, 중소기업, 파견, 회사, 피해자, 공단, 이야기, 활동가, 생존, 피해, 산재

  권리 및 집단

  • 노동권/쉴 권리
  • 노동자

• 사랑방의 한달

  사랑방의 한달(2015년 6월)

  ... 다고 생각했던 일들’이 어디서 비롯된 문제인지 알게 됩니다. 또한 괴롭힘을 방지하기 위한 회사 차원의 노력, 중앙정부 차원의 노력도 설문에 포함되기 때문에 대안 마련에서도 중요한 자원이 될 것 같습니다. 기업책임법(기업살인법) 제정위원회 첫 간담회 열려 세월호 참사 이후 기업이 안전에 ...

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  인권운동사랑방 2015-06-26

  인권키워드

  국회, 밀양, 이야기, 송전탑, 일반교통방해죄, 법, 한국, 인권위, 노동자, 대법원, 세월호, 참사, 월담, 권리, 기업, 민주노총, 사법부, 인권, 집회, 청와대, 입법청원, 광화문, 사랑방, 역사, 탈핵, 벌금, 가족, 공권력, 노동, 비정규직, 자유권규약, 재난, 지역, 사찰, 진상조사, 공단, 에너지, 가해자, 검찰, 국가보안법, 국가인권위원회, 노동시장, 뉴스, 대통령, 민영화, 변론, 병역거부, 북한, 불평등, 심의, 안전, 재판, 전쟁, 정규직, 존엄, 차별, 최저임금, 파견, 파견노동자, 회사, 노동기본권, 피해자, 경찰, 진실, 국방부, 민변, 시민사회, 광장, 기꺼이, 운동, 노동안전, 전기, 한반도, 무시, 불법, 국가

  권리 및 집단

  • 인간의 존엄, 생명권/안전할 권리, 공정한 재판을 받을 권리, 사상/양심/종교의 자유, 언론/표현의 자유, 노동권/쉴 권리, 주거권/건강권/사회보장권
  • 북이탈주민, 재난피해자, 주민, 노동자

• 인권오름 > 인권으로 읽는 세상 (435호)

  [인권으로 읽는 세상] 목숨을 요구하는 사회에 맞서야 할 때

  ... 바꿀 수 있었던 취업규칙 개정 요건을 완화하겠다고 하는 것이 그 대표적인 예이다. 많은 회사들에서 보이듯 고용 관계인 노동자가 개별적으로 회사의 불이익한 조치에 맞서기는 쉽지 않다. 그렇기에 노동자들이 집단적으로 의사를 표현할 권리는 노동권의 기본을 이룬다. 그러나 정부는 취업규칙은 ...

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  초코파이 2015-04-23

  인권키워드

  세월호, 참사, 권리, 권력, 인권, 노동, 노동자, 비정규직, 이야기, 가족, 생명, 임금, 진상규명, 생존, 결사, 교섭, 국회, 기간제, 노동권, 노조, 단결권, 인권감수성, 정규직, 정리해고, 존엄, 집회, 파견, 해고, 회사, 노동3권, 노동조합, 청와대, 건강, 진실, 추모, 시대, 불안, 무시, 쌍용차, 재발

  권리 및 집단

  • 인간의 존엄, 생명권/안전할 권리, 집회/결사의 자유, 노동권/쉴 권리
  • 재난피해자, 노동자

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